Несовершеннолетний ребенок, получающий пенсию по потере кормильца, хочет на лето устроиться на работу. Будет ли ему выплачиваться пенсия за этот промежуток времени?
ОТВЕТ:
Ответ: В соответствии со ст. 9 Федерального закона РФ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ (Далее Закон № 173-ФЗ), право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие на его иждивении. Нетрудоспособными членами семьи умершего кормильца признаются дети умершего кормильца, не достигшие возраста 18 лет. Иждивение детей умерших родителей предполагается и не требует доказательств, за исключением указанных детей, объявленных в соответствии с законодательством Российской Федерации полностью дееспособными или достигших возраста 18 лет.
Согласно ст. 19 Закона № 173-ФЗ (подп. 3 п. 6) эта пенсия устанавливается на срок, в течение которого соответствующее лицо считается нетрудоспособным. Согласно ст. 22 Закона № 173-ФЗ, выплата трудовой пенсии (части трудовой пенсии по старости) прекращается в случае приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца. Следовательно, несовершеннолетним пенсия может быть назначена до дня достижения 18-летнего возраста, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях — до момента окончания такого обучения, но не дольше чем до достижения 23 лет.
В Вашем случае, работа в период летних каникул не будет являться основанием для прекращения выплаты пенсии по случаю потери кормильца, если ребенку еще не исполнилось 18 лет.